濱淮鎮(zhèn)：堅持“四到位”加強作風(fēng)建設(shè)
2022-12-22 21:28 瀏覽人次：
今年以來，濱淮鎮(zhèn)紀(jì)委堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，圍繞黨委中心工作，把預(yù)防腐敗體系建設(shè)和強化黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重點工作抓緊抓實，創(chuàng)新實施“四到位”工作法，以監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)成效保障作風(fēng)建設(shè)取得實效，為經(jīng)濟和社會發(fā)展提供堅強的政治保證和紀(jì)律保證。
堅持暢通信息渠道，排查監(jiān)管到位。暢通舉報渠道，通過向社會公開舉報電話、發(fā)布電子舉報途徑、設(shè)置信訪舉報信箱等方式，方便群眾來信來訪，同時建立村（社區(qū)）、組聯(lián)動機制，組織“村廉情況監(jiān)督員”排查信息、進(jìn)一步擴大案件來源渠道。緊盯關(guān)鍵條線和領(lǐng)域，加強對涉農(nóng)資金的監(jiān)督，注重審計成果運用，對近年來反映涉農(nóng)領(lǐng)域問題開展全面排查，仔細(xì)核實，發(fā)現(xiàn)發(fā)生在群眾身邊的違紀(jì)線索。加大線索排查，利用上級的專項巡察和督查，對交辦的各條線索列出清單、建立臺賬，實行銷號管理。
堅持嚴(yán)明紀(jì)律要求，廉政貫徹到位。開展常態(tài)化“學(xué)黨章守黨規(guī)”活動，促黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，尤其是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律刻在心上、落實到行動上，自覺與中央保持高度一致。強化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，將鎮(zhèn)村干部“一崗雙責(zé)”落實情況列入日常監(jiān)督范圍，持續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實監(jiān)督檢查考核機制，加大監(jiān)督力度，運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、及時處理問題線索；持續(xù)糾正“四風(fēng)”。完善機關(guān)效能建設(shè)和“八項規(guī)定”“八小時之外”督查，嚴(yán)查發(fā)生在群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，鞏固反腐成果。
堅持創(chuàng)新監(jiān)督方式，制度執(zhí)行到位。研究“黨委黨建工作責(zé)任田怎么種、黨組織帶頭人怎么選、黨建工作室怎么建、黨建工作法怎么明”等系列基層黨建課題時，探索實施鄉(xiāng)村振興三類干部“兩制一化”考核體系，力爭各項工作實現(xiàn)有形覆蓋向有效覆蓋轉(zhuǎn)變，形成村（社區(qū)）、單位和部門干事創(chuàng)業(yè)爭先的濃厚氛圍。鎮(zhèn)紀(jì)委緊緊圍繞這一創(chuàng)新制度，嚴(yán)格監(jiān)督制度落實，通過每月考核打分匯總，電子屏公示、召開考評會議，頒發(fā)村（社區(qū)）組流動紅旗和黃旗，對工作成效突出的村（社區(qū)）書記在大會上作經(jīng)驗介紹，對黃旗單位在會上反思，從而激勵全鎮(zhèn)各項工作爭一流、干群滿意的良好局面。
堅持完善工作機制，紀(jì)委履職到位。該鎮(zhèn)緊密依托績效考核機制，實行以績效目標(biāo)完成情況為衡量標(biāo)準(zhǔn)的年度考核辦法，把四個文明建設(shè)考核結(jié)果作為干部選拔任用、獎懲的重要依據(jù)，促進(jìn)全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村（社區(qū)）和部門干部履職盡責(zé)。健全內(nèi)部管理機制，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)紀(jì)委書記參與黨委工作決策、干部任免、項目安排、和大額資金使用等重要事項決定前的協(xié)商。健全業(yè)務(wù)工作制度，明確鎮(zhèn)紀(jì)委的主要職責(zé)和工作重點，規(guī)范信訪舉報、案件檢查等程序，不斷提高干部內(nèi)部管理和新時代工作業(yè)務(wù)水平。
堅持暢通信息渠道，排查監(jiān)管到位。暢通舉報渠道，通過向社會公開舉報電話、發(fā)布電子舉報途徑、設(shè)置信訪舉報信箱等方式，方便群眾來信來訪，同時建立村（社區(qū)）、組聯(lián)動機制，組織“村廉情況監(jiān)督員”排查信息、進(jìn)一步擴大案件來源渠道。緊盯關(guān)鍵條線和領(lǐng)域，加強對涉農(nóng)資金的監(jiān)督，注重審計成果運用，對近年來反映涉農(nóng)領(lǐng)域問題開展全面排查，仔細(xì)核實，發(fā)現(xiàn)發(fā)生在群眾身邊的違紀(jì)線索。加大線索排查，利用上級的專項巡察和督查，對交辦的各條線索列出清單、建立臺賬，實行銷號管理。
堅持嚴(yán)明紀(jì)律要求，廉政貫徹到位。開展常態(tài)化“學(xué)黨章守黨規(guī)”活動，促黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，尤其是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律刻在心上、落實到行動上，自覺與中央保持高度一致。強化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，將鎮(zhèn)村干部“一崗雙責(zé)”落實情況列入日常監(jiān)督范圍，持續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實監(jiān)督檢查考核機制，加大監(jiān)督力度，運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、及時處理問題線索；持續(xù)糾正“四風(fēng)”。完善機關(guān)效能建設(shè)和“八項規(guī)定”“八小時之外”督查，嚴(yán)查發(fā)生在群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，鞏固反腐成果。
堅持創(chuàng)新監(jiān)督方式，制度執(zhí)行到位。研究“黨委黨建工作責(zé)任田怎么種、黨組織帶頭人怎么選、黨建工作室怎么建、黨建工作法怎么明”等系列基層黨建課題時，探索實施鄉(xiāng)村振興三類干部“兩制一化”考核體系，力爭各項工作實現(xiàn)有形覆蓋向有效覆蓋轉(zhuǎn)變，形成村（社區(qū)）、單位和部門干事創(chuàng)業(yè)爭先的濃厚氛圍。鎮(zhèn)紀(jì)委緊緊圍繞這一創(chuàng)新制度，嚴(yán)格監(jiān)督制度落實，通過每月考核打分匯總，電子屏公示、召開考評會議，頒發(fā)村（社區(qū)）組流動紅旗和黃旗，對工作成效突出的村（社區(qū)）書記在大會上作經(jīng)驗介紹，對黃旗單位在會上反思，從而激勵全鎮(zhèn)各項工作爭一流、干群滿意的良好局面。
堅持完善工作機制，紀(jì)委履職到位。該鎮(zhèn)緊密依托績效考核機制，實行以績效目標(biāo)完成情況為衡量標(biāo)準(zhǔn)的年度考核辦法，把四個文明建設(shè)考核結(jié)果作為干部選拔任用、獎懲的重要依據(jù)，促進(jìn)全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村（社區(qū)）和部門干部履職盡責(zé)。健全內(nèi)部管理機制，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)紀(jì)委書記參與黨委工作決策、干部任免、項目安排、和大額資金使用等重要事項決定前的協(xié)商。健全業(yè)務(wù)工作制度，明確鎮(zhèn)紀(jì)委的主要職責(zé)和工作重點，規(guī)范信訪舉報、案件檢查等程序，不斷提高干部內(nèi)部管理和新時代工作業(yè)務(wù)水平。
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