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我縣助推進(jìn)城新市民職工化
2015-06-18 14:06   瀏覽人次:
    近年,我縣主動順應(yīng)城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐加快、農(nóng)民轉(zhuǎn)向市民的新常態(tài),采取切實(shí)措施,扎實(shí)做好新市民與工會組織、城鎮(zhèn)就業(yè)、勞動技能、企業(yè)文化融入工作,促進(jìn)3.6萬多名新市民就業(yè)創(chuàng)業(yè),幫助他們在新的崗位為經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè)。
  針對進(jìn)城的新市民,我縣吸納他們成為工會會員或新成立工會,使他們一進(jìn)城就融入組織管理。目前,已有2.8萬多名新職工被吸納為工會會員,暫未就業(yè)的1.2萬多名新市民建立臨時工會,為他們提供諸多服務(wù)。對新市民進(jìn)行調(diào)查摸底,將各人的一技之長、年齡、文化程度、健康狀況、就業(yè)意向等,分門別類登記造冊,建立完整檔案,為幫助他們盡快就業(yè)創(chuàng)造條件。建立縣、鎮(zhèn)區(qū)、縣以上規(guī)模企業(yè)三級培訓(xùn)網(wǎng),采用辦班培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、名師帶徒等方式,促進(jìn)新市民提升勞動技能。今年以來,舉辦服裝、紡織、電子、化工、家政等10多種實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)共193期, 8300多名新市民進(jìn)企業(yè)后就與企業(yè)技術(shù)骨干建立“一對一”帶徒傳技關(guān)系。我縣還廣泛開展“新市民、新職工、新作為、新夢想”主題系列活動,組織他們參加勞模事跡報告會,參觀企業(yè)標(biāo)兵崗、示范崗、職工書屋,引導(dǎo)新市民、新職工樹立“有技術(shù)走遍天下,無本領(lǐng)寸步難行”的理念。
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