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東坎多舉措助解企業(yè)招工難
2014-02-07 09:28   瀏覽人次:
      連日來,東坎鎮(zhèn)采取多措施,強化服務,引導返鄉(xiāng)人員在本地就業(yè),切實幫助企業(yè)解決招工難題。
  加強組織領導。鎮(zhèn)成立幫助企業(yè)招工領導小組,分成6個片區(qū),采用靈活的工作方式,做好春節(jié)放假而不休假,深入各村(社區(qū))、企業(yè)了解就業(yè)需求。同時,明確村黨組織書記為責任人,具體負責此項工作開展。廣泛深入宣傳。鎮(zhèn)召開專題會議,宣傳幫助企業(yè)招工的重要意義,分解任務指標;鎮(zhèn)便民服務大廳和35個村(社區(qū))均設立招聘咨詢臺,接受群眾咨詢;在主要村鎮(zhèn)主干道懸掛宣傳橫幅,利用廣播、村務公開欄等形式廣泛開展宣傳活動,營造返鄉(xiāng)就業(yè)的良好氛圍。優(yōu)化用工環(huán)境。逐步建立農(nóng)民工工資保證金和工資支付監(jiān)控制度,加強對用工合同的監(jiān)督檢查,進一步引導和督促企業(yè)規(guī)范用工行為,保證勞動者的合法權(quán)益,優(yōu)化企業(yè)用工環(huán)境。搭建交流平臺。春節(jié)期間,該鎮(zhèn)協(xié)助縣相關部門共同組織萬人招聘會,讓求職者與企業(yè)面對面交流。
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